Concorrenza Sleale

Spesso i contratti di lavoro prevedono la clausola del PATTO DI NON CONCORRENZA, che ha effetto anche dopo che il dipendente smette di lavorare per l’azienda.

Succede che l’ex dipendente o lavoratore non rispetti tale patto ad esempio aprendo società a nome di familiari o amici , oppure proponendo prodotti di un altra azienda ai clienti già acquisiti.

 

 

L’esempio più frequente e’ quello del dipendente che si licenzia e apre a nome del figlio o della moglie o altri una ditta che propone gli stessi articoli/servizi dell’ azienda per la quale lavorava. In realtà e’ lo stesso ex dipendente che gestisce l’azienda e incontra clienti e fornitori danneggiando gravemente l’azienda per la quale lavorava in precedenza.

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